栏，特意标粗：【钟良飞：p7（资深工程师）。】

这个名字和级别将所有人都吓了一跳，大家下意识地回头看了看那个糟老头子，然后自动分开一条道，让那个穿着洗得发白的工装、脸上沟壑纵横、双手布满老茧的矮瘦老头上来看。

“钟师傅，你快看，你排在第一个，p7。”

钟良飞今年52岁，原来就在老国营酒厂干了一辈子，从学徒干到老师傅，从小作坊干到国营大厂，又没落，改制，被收购，再重现辉煌，成为华国酒业大王，他完整的经历了酒厂的所有起起落落。

他酿酒的技艺，在整个酒厂甚至是转折市，都是顶尖的。

酒厂那些压箱底的老窖池、基酒，离了他别人真玩不转。

酒体醇厚度、香气层次、出酒率，经他手调教的，就是高人一等。

连原来的车间主任、现在的副厂长管兴业都评价过：“钟师傅的技术，就是咱宝坛老窖的定海神针。”

可就是这样一位公司最重要的技术大拿，因为只上过老式的私塾，大字不识几个，更不懂什么管理、报表、开会发言。

以前在老国营厂，领导看他年纪大、手艺好，勉强给他安了个“副班长”的虚衔，工资也就比普通工人高那么一点点。

后来改制进了宝坛老窖，情况也是一样的，也是给他安了个副班长的虚衔，按副班长的待遇给他发工资。

厂里不是没给他班长当过，但他当不下来，基本的履职能力都不具备，总不能让班长都变成不管事的虚衔吧？

那不乱套了嘛！

车间里的工人都私下替他可惜，可制度如此，也是没办法。

而这次基层定级，参与评审的酒厂副厂长管兴业就专门提出了钟良飞的问题，表示钟师傅才是宝坛老窖公司的镇家之宝。

没有他，宝坛老窖那些从老酒厂继承过来的基酒、窖池就不能发挥最大的作用了。

管兴业自己都才定了个m4，他却推荐给钟良飞定p7，级别不仅远远超过了他，更是直接达到了和宝坛老窖公司副总经理一个级别去了。

唐健博等宝坛老窖公司自己的人当然都知道钟良飞的本事和能力，也都同意，但从集团总部派下去的人事专员就觉得太扯了，哪有从p1，最多p2级别的基层技工，直接提拔到p7的？

最后事情闹到了陆家贵面前，陆家贵指派肖老九下来调查了一番，又通过妹夫易文书内部悄悄了解了一下，发现钟良飞确实是对酒厂有大贡献，也有大作用的关键技术人才。

如果失去了他，宝坛老窖公司